CHP’li Beykoz Belediyesi, son günlerde ortaya çıkan yeni bir skandal ile gündemi sarsmaya devam ediyor. Beykoz Cumhuriyet Başsavcılığı, belediyenin usulsüz harcamaları nedeniyle bir soruşturma başlattığını açıkladı. Bu süreçte yapılan incelemeler, belediyenin yaklaşık 20 personelinin sigortasız çalıştırıldığını ortaya koydu.
Yerel seçimlerin ardından CHP’ye geçen Beykoz Belediyesi’nin başkanlık koltuğunu Alaattin Köseler devraldı. İncelemeler, eski adıyla AKDEM bilinen Beykoz Erişilebilir Yaşam Merkezi (BEYMER) başta olmak üzere farklı birimlerde görev yapan personelin sigortasız çalıştırıldığını gösterdi. Özellikle Ekim ayında işten çıkartılan fakat hala çalışmaya devam eden bu personel ile ilgili olarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın müfettişleri inceleme başlattı.
Skandalın ifşa edilmesi sonrası Beykoz Belediyesi’nden dikkat çeken bir açıklama yapıldı. Belediyenin resmi sosyal medya hesabından yapılan paylaşımda, “Bugün yerel basında yayımlanan ‘Beykoz Belediyesi’nde onlarca işçinin sigortasız çalıştırıldığı’ yönündeki haber gerçeği yansıtmamaktadır. Beykoz Erişebilir Yaşam Merkezinde (BEYMER) gönüllü olarak hizmet veren 6 kişi, 3 Aralık 2024 itibarıyla belediyemizin resmi personeli olarak göreve başlamış bulunmaktadır” ifadeleri kullanıldı.
Belediye’nin bu açıklaması, durumu kamufle etmeye yönelik bir çaba olarak değerlendirildi. Sigortasız olarak çalıştırılan işçilerin, “gönüllü” olarak görev yaptığı iddiaları, eleştiri konusu oldu. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı müfettişlerinin incelemeleri sonucunda, belediyede sigortasız çalışan işçilerin kısa süre içinde sigortalarının yaptırıldığı da tespit edildi. Bu durum, belediyenin bu personel ile ilgili yasa dışı bir uygulama yürüttüğüne dair önemli bir delil olarak kaydedildi.
Son olarak, Beykoz Belediyesi’nin bu tür uygulamalara başvurması, kamuoyunda büyük bir tepkiyle karşılandı. Sosyal güvenlik hakkının ihlali olarak değerlendirilen bu durum, sadece Belediyenin itibarını değil, aynı zamanda çalışanların haklarını da zedeledi. Bu nedenle, olayın takip edilmesi ve çözüm yollarının araştırılması gerektiği ifade edildi.
CHP’li Beykoz Belediyesi’nin yaşadığı bu skandal, bir kez daha kamu kurumlarının işleyişini ve denetim mekanizmalarının ne denli önemli olduğunu gözler önüne serdi. Belediye yönetimi, çalışanlarının haklarına saygı göstermediği sürece bu tür sorunlarla sıkça karşılaşma riski taşımaktadır. Bu olayın, benzer durumların yaşanmaması için önemli dersler çıkarmaya ve özgür bir çalışma ortamı oluşturulmasına yol açması temenni edilmektedir.
Yorumlar kapalı.